创业以来的一些总结和感悟!

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商业 发表于 2019-9-30 19:37:15 [显示全部楼层] 回帖奖励 倒序浏览 阅读模式 关闭右栏 0 1513

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回忆2007年告退创业以来,有过旁皇,有过失落,跌跌撞撞对峙活了下来,明天对创业碰到的题目停止一个小的总结:

1.初次创业的时辰团队小,职员不多,制度方面多趋于人性化,可是没有提早把公司制度化,那渐渐的就会感受没有制度,也欠好治理了,所以公司制度应当早点制定,想清楚人事,项目,考勤,绩效等相互关系。

2.处理税务的题目,公司的财政,税务的标准一定要做好,避免后续的不需要的麻烦。

3.重视员工的条约,社保等题目,特别是公司成长进程中,一旦有劳动仲裁,一般的成果都是偏向于劳动者,让公司承受损失。所以劳动关系一定要捋顺,别给别有专心的职业碰瓷者有无隙可乘。

4.重视企业文化扶植,要把公司的焦点理念,客户办事理念交给员工,给员工好好洗洗脑,同一思惟,同一办事理念,才能走的更远,只要不竭的夸大,只管削减进程中的误差,才能建立焦点合作力。

5.学会开会,复盘。开会的目标是领会情况,题目,处理题目,复盘的目标是总结,反应,找差异,看若何能做的更好。

6.建立进修机制,进修机制包括两个方面,1是创业者的进修机制,领会行业,领会技术,领会趋向,2是员工的进修机制,技术的进步,质量的进步等。

7.最初的也是最重要的一条,就是建立客户办事的标准与流程。我们今朝碰到的客户行业分歧,需求分歧,需要同一的标准和办事流程,要给客户留下靠谱,技术一流的印象。

2019年是10年以来最困难的一年,也是未来10年最好的一年,可是不管怎样说,创业还是会前仆后继,假如你预备创业,恰都雅到我的总结,希望对你有帮助,也接待相互交换。
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